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我在F城市，通过某8平台软件，接到公司A的面试邀请，18年12月13日去公司A面试并填写入职申请表，被录用，次日开始在公司A正式上班，工资由公司A现金支付，未签订劳动合同。
2019年3月开始，我的工资改为由公司C每月通过某宝转账，公司C在H城市，后期与公司C补签了劳动合同，后来发现公司C的本地员工的工资比我们在F城市的员工工资高，存在公司A是中间商赚差价的可能。
公司现在出现了拖欠工资现象，我该仲裁两个公司吗？可以要求公司A给我支付工资吗？与公司A没有劳动合同可以要求双倍工资吗？
工作期间一直有什么事情一直都是公司A负责，请假与公司A的人请假，公司A组织团建也都有参与，是否能证明我与公司A的劳动关系？ |
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发表于 2023-3-4 16:20:03